Melih Meriç: 'Kamuya Personel Alımında Sadece Liyakat Gözetilsin'
CHP Gaziantep Milletvekili Melih Meriç, TBMM Genel Kurulu'nda yaptığı konuşmada, kamuya personel alımlarında liyakat ve adaletin esas alınması gerektiğini vurguladı. Meriç, "Adalet ve liyakat eksikliği toplumu derinden etkiliyor," ifadelerini kullandı.
Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Gaziantep Milletvekili Melih Meriç, Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu'nda İYİ Parti grup önerisi üzerine yaptığı konuşmada, kamu personel alımlarında liyakat ve adaletin önemine dikkat çekti.
Konuşmasına, Balıkesir'in Karesi ilçesinde meydana gelen mühimmat fabrikası patlamasında hayatını kaybeden vatandaşlara rahmet, yaralılara acil şifalar dileyerek başlayan Meriç, patlamanın nedeninin bir an önce aydınlatılması gerektiğini ifade etti. Olayla ilgili olası ihmallerin de hukuki olarak değerlendirilmesini temenni etti.
Meriç, konuşmasının devamında, devlet yönetiminde liyakat ve adaletin temel unsurlar olması gerektiğini vurguladı. Cumhuriyet Halk Partisi'nin bu iki kavramı öncelikli hedef olarak gördüğünü belirten Meriç, "7. Genel Başkanımız Kemal Kılıçdaroğlu, 'Hak, hukuk ve adalet' diyerek 420 kilometre yürüdü. Şimdiki Genel Başkanımız Özgür Özel ve partimizin her kademesi, adaleti ve liyakati her fırsatta dile getiriyor," dedi.
Meriç, mevcut hükümeti liyakat eksikliği ve adaletsizlik konusunda eleştirerek, AKP'nin uygulamalarının toplumsal mağduriyetlere neden olduğunu söyledi. "Sağlıkçılar, öğretmenler, kamu işçileri, belediye çalışanları ve daha birçok meslek grubu adalet çığlığı atıyor," diyen Meriç, mülakat sistemi ve siyasi kayırmacılık gibi uygulamaların hak kaybına yol açtığını belirtti.
Kamuya alımlarda torpilin önüne geçilmesi gerektiğini ifade eden Meriç, "Nisa Suresi 58. ayet, emanetlerin ehline verilmesini ve adaletle hükmedilmesini emreder. Adaletli olun, insanların yaşam düzenini bozmayın," dedi. Meriç, konuşmasını "Bu kadar haksızlık ve alınan ahlar bir gün gök kubbeyi başınıza yıkacaktır," sözleriyle sonlandırdı.
CUMHA - CUMHUR HABER AJANSI